Multifaceted perspectives

Unterstützen Sie uns als Programm Manager Key Accounts (m/w/d)! Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Management der Abhängigkeiten zwischen verschiedenartigen Projekten mit unseren Schlüsselkunden innerhalb des definierten Programms. Somit generieren Sie Erfolge, die über ein individuelles Steuern der einzelnen Projekte hinausgehen. Sie übernehmen dabei die entsprechende Koordination der beteiligen Teams, die Implementierung von Strategien, die Unterstützung des Erreichens von definierten Erfolgskriterien und die Steuerung von finanziellen und administrativen Restriktionen.

Taking responsibility together
  • Programmplanung: Erstellung des strategischen Leitfadens für das gesamte Programm mit Zielen und Business Case des Programms und den Projekten innerhalb des Programms
  • Programmleitung: Bindeglied für Programminitiativen sowie Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten, zur Verbindung mit den richtigen Ressourcen
  • Finanzmanagement: Zusammenarbeit mit dem Finanzwesen zur Erfolgskontrolle sowie Erstellung von Projektbudgets, Risikomanagement, Kalkulationen und Kostenanalysen
  • Kooperation: Zusammenarbeit mit dem Key Account Management, den Führungskräften der Funktionen und Bereiche sowie mit den Gremien in den Konzerneinheiten
  • Programmgovernance: Führende Mitarbeit bei der Erstellung von Rahmen und Prozessen, die komplexe Programme steuern und die Aufsicht und Kontrolle durch das Management ermöglichen
  • Führung: Zusammenarbeit mit und Unterstützung von Mitarbeitern der relevanten Funktionsbereiche, insbesondere zur Orientierung auf Programmerfolg und -rendite
  • Prozessoptimierung: Kontinuierliche Optimierung interner Prozesse und Definition von erfolgsorientierten Methoden zur klaren Orientierung bei der Durchführung von Projekten
Contribute own competencies
  • Hochschulabschluss in Wirtschaft, Engineering oder Vergleichbarem sowie typischerweise eine darauf aufbauende Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit im Team innerhalb internationaler Matrixorganisationen
  • Interesse an technischen Themen, um Schlüsselkunden umfassend unterstützen zu können
  • Verständnis von Kalkulationen und Preisbildung in einem wettbewerbsorientierten Umfeld
  • Ausgeprägte Fähigkeit, Ziele des Programms zielgerichtet zu kommunizieren und mit Erfolg sowie hoher Akzeptanz zu realisieren
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office; Grundkenntnisse in SAP sowie weiterhin in Programm-/ Projektmanagement-Software sind von Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse für den Austausch mit unseren internationalen Kunden, Spaß an internationalen Reisen und weltweiter Zusammenarbeit in einem multinationalen Team
Benefits

Individual development & training opportunities

Company pension scheme

Sports & health offers

Jobticket and Jobbike

Inexpensive breakfast and lunch offers in our company restaurant

Mobile working

Good traffic connection

Employee discounts

Work cell phone and laptop

Performance-related payment incl. Special payments

Family-friendly company (e.g. childcare benefit)

32 days of vacation / Paid time off

Company car

Company events

Good conditions for cyclists including parking, changing rooms and showers

Flexible working hours

INTERESSE
Are you interested?

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job description

For reasons of better readability, no gender-specific differentiation is made. Corresponding terms apply in principle to all genders for the purposes of equal treatment.

INFOS

Application process

Have you found a suitable job offer or would you like to send us an unsolicited application?

Applying to VON ARDENNE is very easy and only takes a few minutes. Here you will find the most important information about our application process.

You can easily submit your application in our online portal. Please upload your informative CV as well as your references and a cover letter. We first review your application in our HR department and then in the relevant department.

Our first meeting usually takes place as an online meeting. In this initial exchange, you and your future manager will get to know each other. During the interview, you will have the opportunity to learn more about the position and the company.

During a personal interview on site, you will learn more about our location and your future workplace. In this in-depth exchange, we discuss all the requirements and framework conditions for the job. Of course, we will also answer all your questions.

Note: If you apply for one of our apprenticeships, an aptitude test will follow at this point.

Once we have decided to work with each other, you will receive a binding contract offer. We will present all conditions and benefits to you in a joint discussion. Now you can get started at VON ARDENNE!

Onboarding

We want your start at VON ARDENNE to be successful from the very beginning.

In our onboarding program, you will receive a comprehensive overview of our company in addition to your professional induction.

As part of the contract handover, you will receive a checklist to prepare your start at VON ARDENNE. We will also provide you with the access data for your employee account, which you can already use from the comfort of your own home. Here you can prepare for your first day at work, e.g. upload a photo for your employee ID card.

The first working day starts together for all new employees. At interdepartmental informational events, you will get an overview of the company and can make initial contacts. You will also receive your technical equipment on your first day of work.

Now the technical training starts. During the initial period, your individual on-the-job training plan will provide you with an orientation on all subject areas and the relevant contact persons. If you have any questions or need help, your manager and the team are always available to advise you. In addition, we offer a variety of formats for networking and knowledge sharing.

In the course of joint discussions, we provide mutual feedback regarding your entry into the company. Even after your onboarding, we remain in constant communication. In our annual development meetings, we regularly talk about your career prospects and additional development steps at VON ARDENNE.

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Booth: Hall N1 / 126
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